Torino, Wizz Air cerca personale: ecco i posti disponibili e come candidarsi

La compagnia low cost Wizz Air ha deciso di aprire una nuova base operativa presso l’Aeroporto di Torino-Caselle.

L’inaugurazione è prevista per l’autunno 2026 e porterà con sé due nuovi aeromobili Airbus A321neo, il primo operativo da metà settembre e il secondo da fine ottobre. Dietro questi numeri c’è però il dato più interessante per chi cerca lavoro: circa 80 assunzioni dirette e fino a 700 posti nell’indotto. In totale, quasi 800 opportunità che si distribuiranno tra aeroporto, turismo e servizi collegati.

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Le assunzioni dirette riguarderanno ruoli tipici del settore aereo: assistenti di volo, piloti, personale di terra, addetti al check-in, operatori bagagli e assistenza passeggeri. Ma il vero bacino di opportunità sarà quello meno visibile, fatto di aziende che lavorano intorno all’aeroporto. L’aumento dei voli significa più passeggeri, e più passeggeri significa più lavoro per hotel, ristoranti, trasporti locali, sicurezza, logistica e manutenzione. È in questo ecosistema che si creerà la maggior parte dei posti.

L’arrivo della nuova base comporta anche un’espansione significativa delle rotte. Sul fronte nazionale verranno rafforzati i collegamenti con Roma, Napoli e Palermo, mentre a livello internazionale si aggiungono diverse destinazioni spagnole come Barcellona, Madrid, Valencia, Malaga e Bilbao. Nel complesso, da Torino si arriverà a 16 rotte verso 8 Paesi, con oltre 1,3 milioni di posti disponibili ogni anno. Un volume che cambia la scala dell’aeroporto e, di conseguenza, anche quella del mercato del lavoro locale.

Le selezioni non partiranno tutte insieme, ma seguiranno l’avvicinamento all’apertura della base, con un picco tra la primavera e l’estate 2026. Le posizioni più competitive, soprattutto quelle a bordo, tendono a chiudersi rapidamente. Per questo conviene monitorare da subito la sezione “Lavora con noi” sul sito ufficiale di Wizz Air.